Novec est le fruit de la fusion entre les sociétés Ingéma et Scet-scom, dont CDG est l’actionnaire de référence.
Fort de l’expertise de ces deux bureaux d’études, Novec est désormais un acteur de premier ordre dans le domaine de l’ingénierie, employant près de 500 collaborateurs, intervenant dans des domaines d’activité variés et disposant d’implantations régionales.
Novec ambitionne de doter le pays d’une ingénierie d’excellence offrant des services de haut niveau dans les métiers en rapport avec le développement territorial durable, tant à l’intérieur du Royaume qu’à l’international.
Rattaché à la Direction Aménagements hydrauliques, vous avez pour missions :
Réaliser et superviser les études liées aux ouvrages hydrauliques (barrages, fondations, stabilité des sols, etc.),
Définir et suivre les campagnes de reconnaissance (sondages, essais in situ et en laboratoire),
Exploiter les données géotechniques, interpréter les résultats et établir les modèles de sol,
Proposer des solutions techniques adaptées pour les fondations, soutènements et ouvrages en terre,
Assurer la gestion technique des études, le respect des délais, des coûts et de la qualité,
Superviser les ingénieurs et techniciens, assurer le transfert de compétences et garantir la qualité des livrables,
Collaborer avec les équipes internes, clients, bureaux de contrôle et entreprises,
Participer à l’amélioration continue des méthodes et à l’innovation technique (outils, digitalisation, etc.).
Diplôme d’Ingénieur en Géologie, Géotechnique ou Génie Civil,
Expérience significative (minimum 8 à 10 ans) dans un poste similaire,
Expérience confirmée dans les ouvrages hydrauliques, barrages ou grands projets d’infrastructures.
• Solides connaissances en mécanique des sols et des roches,
Maîtrise des méthodes d’investigation géotechnique,
Bonne maîtrise des logiciels spécialisés (Plaxis, GeoStudio ou équivalents),
Connaissance des normes et règlements techniques en vigueur,
Capacité d’analyse avancée et rédaction de rapports techniques,
Capacité à gérer des projets complexes et à encadrer des équipes,
Leadership et capacité de management,
Rigueur, autonomie et dynamisme,
Organisation, disponibilité, gestion des interfaces,
Esprit d’équipe.
Novec s’engage à promouvoir la mixité dans les recrutements et à prévenir toute forme de discrimination.
Restez vigilant face aux tentatives d’escroquerie.
Aucun employeur sérieux ne vous demandera de verser de l’argent pour obtenir un emploi.
Ne payez jamais de frais pour :
Soyez particulièrement prudent face aux offres proposant des salaires très élevés, des conditions très avantageuses ou des opportunités à l’étranger sans processus de recrutement clair.
En cas de doute ou si une annonce vous semble suspecte, merci de la signaler via notre formulaire de contact en sélectionnant l’objet : « Signaler une annonce d’emploi ».
Votre sécurité est notre priorité.