Dans le cadre du développement de nos activités, nous recrutons un(e) Agent de Facturation motivé(e), organisé(e) et rigoureux(se) pour renforcer notre service administratif et financier.
Missions principales :
Établissement et traitement des factures clients
Vérification des bons de commande et pièces justificatives
Préparation et suivi des situations de facturation
Suivi des règlements clients et relances des impayés
Mise à jour des tableaux de suivi sur Excel
Contrôle et archivage des documents administratifs
Coordination avec les services comptabilité et administration
Préparation des ordres de virement et documents administratifs
Traitement des demandes liées à la facturation
Profil recherché :
Bac+2 / Bac+3 en Gestion, Comptabilité ou équivalent
Expérience souhaitée de 1 à 2 ans dans un poste similaire
Bonne maîtrise des outils bureautiques
Sens de l’organisation et rigueur professionnelle
Bonne communication en français
Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais
Logiciels et compétences informatiques :
Maîtrise de Microsoft Excel
Bonne utilisation de Word et Outlook
Connaissance des logiciels de facturation et ERP
Maîtrise des outils de gestion administrative
Bonne capacité de suivi et d’analyse des données
Métier :
Achats - Commercial, vente
Secteur d´activité :
Banque, assurance, finances
Type de contrat : CDI - CDD - Intérim - Stage - Freelance - Anapec - Alternance - Temps partiel - Statutaire
Région : Rabat-Salé-Kénitra
Ville : Rabat
Niveau d'expérience : Débutant < 2 ans - Expérience entre 2 ans et 5 ans - Expérience entre 5 ans et 10 ans - Expérience > 10 ans
Niveau d'études : Bac+2 - Bac+3 - Bac+4 - Bac+5 et plus
Langues exigées :
arabe > courant - français > courant
Nombre de poste(s) : 1
Facturation
Achats
Vente
Restez vigilant face aux tentatives d’escroquerie.
Aucun employeur sérieux ne vous demandera de verser de l’argent pour obtenir un emploi.
Ne payez jamais de frais pour :
Soyez particulièrement prudent face aux offres proposant des salaires très élevés, des conditions très avantageuses ou des opportunités à l’étranger sans processus de recrutement clair.
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