Contrôleur sénior des aspects administratifs et rh - Casablanca
Résumé du poste
Casablanca, Maroc
CDI
24, mars 2026
Détails supplémentaires
1226022
Comptabilité / Audit / Conseil
Description
La SOCIETE DE DEVELOPPEMENT DES SERVICES PUBLICS DE DISTRIBUTION S.A. est une société de Développement Local, qui a pour missions de participer à la gestion et au développement des Services Publics de distribution, et cela à travers notamment, les prestations :
D’accompagnement dans le domaine financier et de l'ingénierie financière, et dans la mobilisation et la gestion des financements ; De suivi et d'évaluation de la gestion et des indicateurs de performance inhérents aux Services Publics ; De gestion des dettes de financement liées à l’activité de distribution ; D’harmonisation des règles communes et process concernant la gestion des Services Publics.
Notre société accompagne les acteurs du secteur de la distribution d’électricité, d’eau potable d’assainissement liquide, notamment les GCT (Groupements de Collectivités Territoriales) et les SRM (les sociétés Régionales Multiservices) nouvellement mises en place.
Nous recherchons un profil "Contrôleur sénior des aspects Administratifs et RH " possédant une bonne connaissance de la réglementation en matière de GRH au Maroc et des procédures de gestion administrative et budgétaire.
Mission Principale:
Analyser et examiner les données relatives aux aspects liés aux ressources humaines -Suivre et contrôler la supervision des aspects administratifs et logistique au SPC-CS Assurer le suivi des projets administratifs et RH lancés au sein du SPC et le reporting des résultats y afférents Lancer et suivre les audits RH
Expérience dans le secteur de la distribution est un atout.
Formation et compétences requises :
Diplômé (e) "Bac+5" ou équivalent en Gestion des Ressources Humaines, Droit social, Gestion ou similaire. Expérience professionnelle de plus de 15 ans ; Bonnes Compétences RH (formation, recrutement…). Maîtrise des procédures administratives. Connaissances juridiques est un atout. Parfaite maîtrise des outils
Traits de personnalité souhaités :
Esprit d’organisation et Rigueur. Intégrité et Disponibilité. Esprit d'analyses et Autonomie Qualités relationnelles et rédactionnelles Excellente communication écrite et orale.
- Secteur d\'activité:
- Service public
- Administration - Fonction:
- Audit
- Conseil - Expérience: Confirmé (5 à 10 ans)
- Contrat: CDI
- Région: Casablanca
Tags
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