Conseiller e pédagogique /marrakech - casablanca

Résumé du poste

Localisation
Casablanca, Maroc
Type d’emploi
CDI
Publiée le
02, févr. 2026

Détails supplémentaires

Référence
1220120
Catégorie
Comptabilité / Audit / Conseil

Description


Présentation de l'offre :



Vous êtes enseignant(e) et souhaitez valoriser votre expertise dans un nouveau cadre stimulant ?Rejoignez-nous pour accompagner les établissements scolaires dans le choix de ressources pédagogiques innovantes et adaptées à leurs besoins.

Nous sommes à la recherche d'un(e) Conseiller(e) Pédagogique.

Vos missions :
Démarcher les établissements scolaires et présenter notre offre de manuels et supports pédagogiques.
Proposer des solutions éducatives alignées sur les programmes officiels et les besoins spécifiques des équipes enseignantes.
Développer une relation de confiance par un suivi régulier, des actions de fidélisation, et l’organisation d’ateliers ou événements pédagogiques.




Diplôme en littérature française, anglaise ou domaine connexe.
Expérience significative en enseignement ou secteur éducatif.
Excellentes compétences en communication, en français et en anglais.
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint).
Permis de conduire obligatoire (déplacements réguliers à prévoir).





Métier :
Commercial, vente

Secteur d´activité :
Éducation, formation
Type de contrat : CDI
Région : Marrakech-Safi
Ville : Marrakech

Niveau d'expérience : Expérience entre 2 ans et 5 ans - Expérience entre 5 ans et 10 ans - Expérience > 10 ans
Niveau d'études : Bac+3 - Bac+4 - Bac+5 et plus
Langues exigées :
anglais > bon niveau - français > courant

Nombre de poste(s) : 2



Vente
Vente

Critères pour le poste: Conseiller e Pédagogique /Marrakech - Casablanca
  • Région: casablanca

⚠️ Alerte aux chercheurs d’emploi

Restez vigilant face aux tentatives d’escroquerie.
Aucun employeur sérieux ne vous demandera de verser de l’argent pour obtenir un emploi.

Ne payez jamais de frais pour :

  • Obtenir un contrat de travail
  • Réserver un poste
  • Financer une formation préalable à l’embauche
  • Couvrir des frais administratifs, de visa ou de dossier

Soyez particulièrement prudent face aux offres proposant des salaires très élevés, des conditions très avantageuses ou des opportunités à l’étranger sans processus de recrutement clair.

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