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Nous sommes un groupe multinational numéro 1 sur le marché francophone du closing commercial haut niveau. Nous ouvrons notre filiale Weclose à Casablanca et recherchons nos talents de demain.
Notre mission est simple : convertir des Leads (prospects chauds) en clients engagés, avec précision, impact et efficacité.
Pas de prospection. Pas de perte de temps. Que du closing pur.
Nous réunissons une équipe de performers, passionnés par la psychologie de la vente, l’écoute stratégique et la conclusion parfaite. Notre environnement est rapide, dynamique, exigeant — et nous ouvrons nos portes avec une équipe de closers prêts à performer et à monter en puissance très rapidement. Le tout avec un objectif de croissance énorme, et des volumes de plus de 250 collaborateurs à moyen terme.
Si vous voulez rejoindre une structure ambitieuse, apprendre vite, performer fort et évoluer dans un écosystème orienté résultats… Bienvenue dans l’élite du closing.
M’assister directement dans mon rôle de CEO groupe sur l’organisation, l’automatisation, la structuration des process et le suivi des projets, afin de me libérer un maximum de bande passante stratégique.
Organisation & support CEO
Gestion de l’agenda, priorisation des tâches, rappels intelligents
Organisation des journées, semaines, déplacements, réunions
Préparation de documents, briefs, comptes-rendus
Suivi des décisions et relances
Automatisation & outils
Mise en place et optimisation d’automatisations (Zapier, Make, Notion, Google Workspace, CRM, etc.)
Structuration de workflows (business, administratif, recrutement, sales, contenu…)
Création et amélioration de process internes
Centralisation et fiabilisation de l’information
Gestion de projets & suivi opérationnel
Suivi de projets transverses (marketing, sales, recrutement, ops)
Coordination avec les équipes et prestataires
Mise en place de dashboards simples (KPI, avancement, deadlines)
Détection des blocages et propositions de solutions
Business digital / infobusiness
Compréhension des logiques d’offres, tunnels, CRM, formations en ligne
Suivi d’outils type LMS, plateformes de paiement, CRM commerciaux
Aide à la structuration des pôles (sales, marketing, delivery)
Excellente maîtrise des outils digitaux (Notion, Google Drive, CRM, automatisations)
Forte capacité d’organisation et de priorisation
À l’aise avec les environnements business digital / infobusiness
Autonomie totale, fiabilité, sens des responsabilités
Capacité à structurer, simplifier et optimiser
Intelligence opérationnelle (tu comprends vite et tu anticipes)
Rigueur, précision, sens du détail
Proactivité : tu proposes, tu ne subis pas
Discrétion et loyauté absolues
À l’aise avec un dirigeant exigeant et un rythme élevé
Quelqu’un qui pense process
Quelqu’un qui aime mettre de l’ordre dans le chaos
Quelqu’un qui veut évoluer avec le groupe, pas juste “occuper un poste”
Restez vigilant face aux tentatives d’escroquerie.
Aucun employeur sérieux ne vous demandera de verser de l’argent pour obtenir un emploi.
Ne payez jamais de frais pour :
Soyez particulièrement prudent face aux offres proposant des salaires très élevés, des conditions très avantageuses ou des opportunités à l’étranger sans processus de recrutement clair.
En cas de doute ou si une annonce vous semble suspecte, merci de la signaler via notre formulaire de contact en sélectionnant l’objet : « Signaler une annonce d’emploi ».
Votre sécurité est notre priorité.