Chef d'Équipe mécanique - Temara

Le Chef d'Équipe Mécanique assure les activités de maintenance mécanique préventive et curative dans le but d'améliorer la disponibilité et la fiabilité des installations de son périmètre, conformément aux objectifs définis et dans les conditions de santé et de sécurité requises.

Veiller au strict respect des règles et consignes de sécurité et d'environnement au sein de son équipe et de son périmètre d'intervention Lancer, organiser, distribuer et superviser les travaux d'entretien, de révision ou de réparation mécanique des moyens de production, conformément aux instructions données et dans le respect de la procédure de maintenance Organiser et optimiser les moyens humains et matériels nécessaires à la réalisation des travaux de maintenance dans les délais impartis Veiller à une bonne coordination avec les préparateurs, les visiteurs, le superviseur graissage et les équipes de production pour garantir la continuité opérationnelle Participer à l'identification des besoins matériels pour la maintenance et contribuer à la gestion des stocks de pièces de rechange Mettre en place des plans d'actions correctives et préventives afin de traiter les dysfonctionnements et pannes rencontrés sur les équipements Participer à l'analyse des dysfonctionnements des équipements (causes racines, retours d'expérience) et proposer des améliorations techniques Assurer le reporting régulier de son activité (indicateurs MTTR, MTBF) pour fournir les informations nécessaires à la prise de décision hiérarchique Effectuer la réception et le contrôle qualité des travaux réalisés par la sous-traitance
Formation DUT / BTS / Licence Mécanique

Expérience 5 ans en Industrie lourde

Connaissance de la mécanique des équipements industriels ;

Connaitre les bases de la maintenance préventive ; Lubrification et hydraulique ;

Connaissances sur la science des matériaux ; Fabrication mécanique.

Langues : Arabe et Français courants. Anglais souhaitable

Qualités attendues :

Leadership et management d'équipe capacité à organiser, motiver et encadrer une équipe technique sur le terrain Capacité d'analyse et curiosité technique aptitude à diagnostiquer les pannes et à proposer des solutions d'amélioration durables Sens de la communication fort relationnel pour coordonner efficacement avec les différents services Rigueur et sens de l'organisation planification rigoureuse des interventions et respect des procédures Gestion du stress capacité à maintenir la performance de l'équipe en situation d'urgence ou d'arrêt non planifié