Description
Nous sommes à la recherche d'un(e) Chargé(e) de Suivi Client et Réclamations pour rejoindre notre équipe à Aïn Sebaâ, Casablanca. Au sein de notre société spécialisée dans la logistique et le transport, vous assurerez le suivi des dossiers clients et le traitement efficace de leurs réclamations.
Missions
Assurer le suivi quotidien des dossiers clients (commandes, livraisons, expéditions en cours)
Réceptionner et enregistrer toutes les réclamations clients (retards, pertes, avaries, erreurs de livraison…)
Analyser chaque réclamation en coordination avec les équipes exploitation et transport
Assurer le suivi des dossiers de réclamation de l'ouverture jusqu'à la clôture complète
Rédiger et envoyer les réponses aux clients dans les délais impartis avec professionnalisme
Effectuer des appels et relances clients pour les tenir informés et s'assurer de leur satisfaction
Mettre à jour les tableaux de bord et indicateurs de suivi (délai de traitement, taux de résolution, taux de satisfaction)
Identifier les récurrences et contribuer aux actions correctives pour éviter la répétition des incidents
Collaborer avec les équipes internes (exploitation, commercial, transport) pour apporter des solutions rapides et adaptées
Profil recherché
Formation : Bac 2 à Bac 3 en Logistique, Transport, Commerce, Gestion ou équivalent
Expérience : Débutant(e) accepté(e) — stage en logistique, SAV ou service client est un plus
Langues : Français courant — Arabe courant
Maîtrise du Pack Office (Excel, Word, PowerPoint)
Excellente aisance téléphonique et rédactionnelle
Sens de l'écoute, diplomatie et gestion des situations difficiles
Critères pour le poste: Chargé e de Suivi Client et Réclamations - Casablanca- Domaine:
- Transport
- Achat
- Logistique - Fonction:
- Logistique
-Métiers du Transport - Contrat: A discuter
- Salaire: A discuter
- Niveau d\'etudes: Bac plus 2
- Région: Casablanca
⚠️ Alerte aux chercheurs d’emploi
Restez vigilant face aux tentatives d’escroquerie.
Aucun employeur sérieux ne vous demandera de verser de l’argent pour obtenir un emploi.
Ne payez jamais de frais pour :
- Obtenir un contrat de travail
- Réserver un poste
- Financer une formation préalable à l’embauche
- Couvrir des frais administratifs, de visa ou de dossier
Soyez particulièrement prudent face aux offres proposant des salaires très élevés, des conditions très avantageuses ou des opportunités à l’étranger sans processus de recrutement clair.
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