Méthode/contrôle qualité/ordonnanceur/magasinier - casablanca

Résumé du poste

Localisation
Casablanca, Maroc
Type d’emploi
A discuter
Publiée le
04, juin 2026

Détails supplémentaires

Référence
1235468
Catégorie
Distribution / Vente / Commerce de gros

Description

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recrutons plusieurs profils pour renforcer nos équipes Production et Approvisionnement :
- Chargé(e) Import
- Magasinier Usine
- Superviseur de Production
- Ordonnanceur
- Planificateur de Production
- contrôle qualité
- chargé méthode
Profils recherchés :
- Formation Bac 2 à Bac 5 selon le poste ;
- Expérience significative dans un environnement industriel ;
- Bonne maîtrise des outils informatiques et de gestion ;
- Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe ;
- Capacité à travailler dans un environnement dynamique et orienté performance.
Nous offrons :
- Une rémunération attractive ;
- Des avantages sociaux intéressants ;
- Un environnement de travail dynamique et évolutif.
Nous recherchons des candidats motivés, capables de contribuer à l'amélioration continue de nos opérations industrielles et logistiques.
Poste basé à Nouaceur.
Les candidats intéressés sont invités à transmettre leur CV via Maroc annonce
Merci de préciser dans l'objet du mail l'intitulé du poste souhaité.
Rejoignez une entreprise en pleine croissance et participez à des projets ambitieux au sein de nos équipes Approvisionnement

Critères pour le poste: méthode/contrôle qualité/ordonnanceur/magasinier - Casablanca
  • Domaine:
    - Industrie
    - Ingénierie
    - Energie
  • Fonction:
    - Production - Gestion
    -Maintenance
  • Contrat: A discuter
  • Salaire: A discuter
  • Niveau d\'etudes: Bac plus 3
  • Région: casablanca

⚠️ Alerte aux chercheurs d’emploi

Restez vigilant face aux tentatives d’escroquerie.
Aucun employeur sérieux ne vous demandera de verser de l’argent pour obtenir un emploi.

Ne payez jamais de frais pour :

  • Obtenir un contrat de travail
  • Réserver un poste
  • Financer une formation préalable à l’embauche
  • Couvrir des frais administratifs, de visa ou de dossier

Soyez particulièrement prudent face aux offres proposant des salaires très élevés, des conditions très avantageuses ou des opportunités à l’étranger sans processus de recrutement clair.

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