Juriste transactionnel - Rabat

Le Juriste Transactionnel aura pour mission d’ :

Assurer le conseil et l’accompagnement juridique dans le cadre des opérations de développement de projets, d’investissement et de désinvestissement du fonds. Rédiger, négocier et analyser les contrats, actes et l’ensemble de la documentation juridique liés aux transactions (pactes d’actionnaires, protocoles d’accord, contrats de financement, garanties et conventions diverses). Conduire et coordonner les travaux de due diligence et les audits juridiques relatifs aux projets et cibles d’investissement, en collaboration avec les conseils externes. Sécuriser la structuration juridique des opérations et montages transactionnels en coordination avec les équipes développement et investissement, financières, fiscales et les parties prenantes concernées. Assurer une veille juridique et réglementaire permanente, notamment en matière de droit des affaires, droit financier et droit des sociétés et réglementation applicable aux investissements au Maroc et à l’international, avec un focus particulier sur les évolutions en lien avec les projets et opportunités d’investissement du fonds. Participer à la prévention, au suivi et à la gestion des précontentieux, contentieux et litiges en lien avec les opérations et transactions du fonds.  
FORMATION : Bac+5 en Droit des affaires, Droit financier ou équivalent

EXPERIENCE : 4 à 5 ans d’expérience minimum en droit des affaires et en opérations transactionnelles. Expérience probante acquise dans un cabinet d’avocats d’affaires, d’un fonds d’investissement ou d’une institution financière.

PREREQUIS :Solide expertise et expérience en droit des sociétés, droit des contrats et réglementation des investissements et structuration d’opérations financières

Bonne connaissance du cadre réglementaire marocain et des pratiques juridiques internationales Capacité à gérer simultanément plusieurs dossiers complexes avec rigueur, autonomie et sens des priorités Fortes capacités de négociation et sens aiguë de la communication écrite et orale Très bonnes aptitudes rédactionnelles en français et en anglais (arabe : un atout) Capacité d’analyse, de synthèse et de gestion des problématiques juridiques complexes ; Sens de la confidentialité, réactivité et orientation résultats Excellentes qualités relationnelles et sens de la collaboration Bonne capacité de travail et de rédaction juridique en français et en anglais, à l’écrit comme à l’oral.