Nous recherchons un Responsable Branding et Identité Visuelle pour rejoindre notre équipe. Ce poste implique la gestion de l’image de marque et la création d’identités visuelles cohérentes pour nos projets, tout en collaborant avec différentes équipes pour assurer une communication visuelle efficace dans un environnement dynamique.
Missions :
Développer et maintenir la stratégie de branding de l'entreprise pour renforcer sa visibilité et sa cohérence visuelle.
Concevoir et superviser la création d’identités visuelles, y compris logos, chartes graphiques et supports de communication.
Collaborer avec les équipes marketing, communication et design pour assurer la cohérence de la marque à travers tous les supports.
Gérer la production de contenus visuels en respectant les délais et les standards de qualité établis.
Suivre les tendances du marché et proposer des innovations pour maintenir la compétitivité de la marque.
Ce poste Responsable Branding et Identité Visuelle nécessite un professionnel expérimenté, capable de développer et de gérer efficacement l’image de marque et l’identité visuelle de l’entreprise tout en assurant une cohérence avec la stratégie globale.
Profil :
Niveau d’expérience requis entre 2 ans et 5 ans, entre 5 ans et 10 ans ou plus de 10 ans.
Niveau d’études requis Bac+4, Bac+5 ou plus.
Langue(s) exigée(s) : non spécifié.
Secteurs d’activité de l’entreprise : BTP, construction, industrie, production, fabrication, autres.
Qualifications et compétences :
Excellentes compétences en gestion de l’image de marque et en design visuel.
Maîtrise des outils de création graphique et de communication visuelle.
Capacité à élaborer et à mettre en œuvre une stratégie de branding cohérente.
Compétences en gestion de projet et en coordination d’équipes créatives.
Bonne connaissance des tendances du marché et des outils numériques de communication.
Métier :
Métiers du BTP
Secteur d´activité :
BTP, construction - Industrie, production, fabrication, autres
Type de contrat : CDI
Région : Casablanca-Mohammedia
Ville : Mohammedia
Travail à distance :
Non
Niveau d'expérience : Expérience entre 2 ans et 5 ans - Expérience entre 5 ans et 10 ans - Expérience > 10 ans
Niveau d'études : Bac+4 - Bac+5 et plus
Nombre de poste(s) : 1
BTP
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