L’Humain est au cœur de notre métier !
TECTRA est aujourd’hui leader du conseil en Ressources Humaines au Maroc. Avec plus de 1000 clients actifs multisectoriels et une force de réseaux de 27 agences partout dans le Royaume, Tectra vous accompagne dans votre recherche d’emploi.
Pour l’un de ses clients, TECTRA est à la recherche d'un Contrôleur Matériel – Administration et SAP.
Missions principales :
Recensement & contrôle documentaire
Assurer le recensement et la classification des contrats liés aux projets
Contrôler et classifier l’ensemble des documents :
Dossiers d’immobilisations réceptionnées
PV / PVRP
Documents contractuels et marchés
Garantir la cohérence et la conformité des dossiers
Participation à la ventilation des coûts des immobilisations
Coordination & gouvernance projet (CAPEX)
Assurer la coordination avec les chefs de projet
Interagir avec les différents intervenants.
Gestion des immobilisations sur SAP
Saisir et créer les fiches d’immobilisation
Éditer et Gérer la codification des immobilisations
Transmettre les dossiers d’immobilisation à la comptabilité
Suivre les imputations sur SAP
Garantir la fiabilité des données sur SAP
Profil requis:
Formation
Bac+3 à Bac+5 (gestion, logistique, finance ou maintenance)
Expérience
4 à 5 ans dans un poste similaire
Expérience impérative en environnement CAPEX, en tant que :
chef de projet CAPEX
ou membre d’une équipe projet
Métier :
Gestion, comptabilité, finance - Production, maintenance, qualité - Transport, logistique
Secteur d´activité :
Industrie, production, fabrication, autres - Maintenance, entretien, service après vente
Type de contrat : Intérim
Région : Casablanca-Mohammedia - Marrakech-Safi
Ville : EL Jadida
Niveau d'expérience : Expérience entre 2 ans et 5 ans
Niveau d'études : Bac+3
Langues exigées :
anglais > bon niveau - français > courant
Nombre de poste(s) : 1
Gestion Logistique
Maintenance
Gestion
Transport
Codification
Ventilation
Gestion des Immobilisations
Finance
Comptabilité
CAPEX
Qualité
Restez vigilant face aux tentatives d’escroquerie.
Aucun employeur sérieux ne vous demandera de verser de l’argent pour obtenir un emploi.
Ne payez jamais de frais pour :
Soyez particulièrement prudent face aux offres proposant des salaires très élevés, des conditions très avantageuses ou des opportunités à l’étranger sans processus de recrutement clair.
En cas de doute ou si une annonce vous semble suspecte, merci de la signaler via notre formulaire de contact en sélectionnant l’objet : « Signaler une annonce d’emploi ».
Votre sécurité est notre priorité.