Assistante administrative et commerciale - casablanca
Résumé du poste
Casablanca, Maroc
Stage
04, mai 2026
Détails supplémentaires
1231647
Secrétariat / Accueil / Administration
Description
Présentation : Le Centre Académique Privé de la Formation Professionnelle (CAFP) basé à Casablanca recrute une assistante administrative et commerciale dans le cadre du développement de ses activités.
Mission :
Accueil physique et téléphonique des visiteurs et stagiaires Gestion administrative (classement, suivi des dossiers, saisie) Suivi des inscriptions et des paiements Assistance commerciale (information des prospects, orientation des candidats) Gestion des emails et des rendez-vous Participation à la promotion des formations
Profil :
Bac 3 en gestion, commerce ou équivalent Bonne maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, email) Bon niveau en français (oral et écrit) Sens de l’accueil, organisation et sérieux Esprit commercial et bonne communication Une première expérience est souhaitable
- Domaine: Autre
- Fonction:
- Assistant
-Ventes
-Accueil - Contrat: A discuter
- Salaire: 3 000 - 4 000 DH
- Niveau d\'etudes: Bac plus 3
- Région: Casablanca
Tags
⚠️ Alerte aux chercheurs d’emploi
Restez vigilant face aux tentatives d’escroquerie.
Aucun employeur sérieux ne vous demandera de verser de l’argent pour obtenir un emploi.
Ne payez jamais de frais pour :
- Obtenir un contrat de travail
- Réserver un poste
- Financer une formation préalable à l’embauche
- Couvrir des frais administratifs, de visa ou de dossier
Soyez particulièrement prudent face aux offres proposant des salaires très élevés, des conditions très avantageuses ou des opportunités à l’étranger sans processus de recrutement clair.
En cas de doute ou si une annonce vous semble suspecte, merci de la signaler via notre formulaire de contact en sélectionnant l’objet : « Signaler une annonce d’emploi ».
Votre sécurité est notre priorité.
Autres offres d’emploi qui pourraient vous intéresser
OneJob.ma est une plateforme moderne dédiée à la mise en relation entre les talents et les recruteurs. faciliter chaque étape du recrutement, du dépôt d’une offre à l’embauche, tout en offrant une expérience fluide, intelligente et performante.