OPPO est une entreprise internationale de technologie spécialisée dans la conception et la commercialisation de smartphones, d’objets connectés et de solutions intelligentes. Fondée en 2004, la marque est aujourd’hui présente dans plus de 60 pays et régions, et figure parmi les leaders mondiaux du secteur mobile.
Reconnue pour son excellence en recherche et développement, OPPO investit continuellement dans les technologies de pointe, notamment la photographie mobile, la 5G, l’intelligence artificielle et l’optimisation de l’expérience utilisateur. L’innovation, la qualité et le design sont au cœur de l’ADN de la marque.
Au Maroc, OPPO développe activement ses activités commerciales et son réseau de distribution, en s’appuyant sur des équipes engagées, orientées performance et satisfaction client. L’entreprise valorise le développement des compétences, la formation continue, la diversité et l’inclusion, ainsi que la création d’un environnement de travail stimulant favorisant l’épanouissement professionnel.
OPPO s’inscrit dans une vision durable, visant à proposer des technologies accessibles, responsables et créatrices de valeur pour ses collaborateurs, ses partenaires et ses clients
OPPO recrute un Sales Manager (H/F) – Région Nord (Rabat & Tanger)
Dans le cadre de son expansion sur le marché marocain, OPPO recrute un Sales Manager pour piloter le développement commercial de la région Nord (Rabat & Tanger) et renforcer la performance de son réseau de distribution.
Missions principales :
• Définir et déployer la stratégie commerciale d’OPPO sur la région Nord du Maroc.
• Développer et gérer le réseau de distribution (grossistes, détaillants, opérateurs).
• Assurer la croissance du chiffre d’affaires et l’augmentation des parts de marché.
• Encadrer, motiver et accompagner les équipes terrain (Sales commerciaux, Animateurs).
• Suivre les performances commerciales et mettre en place des plans d’action adaptés.
• Garantir une excellente visibilité de la marque en points de vente.
• Analyser le marché, la concurrence et remonter les insights terrain à la direction.
• Bac +3 à Bac +5 en commerce, marketing ou domaine équivalent.
• 3 à 5 ans d’expérience minimum en vente, idéalement dans le secteur 3C / téléphonie mobile / électronique grand public.
• Bonne connaissance du marché marocain, en particulier la région Nord.
• Excellentes capacités de négociation et de développement commercial.
• Leadership, autonomie et forte orientation résultats.
• Français : courant (obligatoire)
• Anglais : bon niveau professionnel (obligatoire)
Restez vigilant face aux tentatives d’escroquerie.
Aucun employeur sérieux ne vous demandera de verser de l’argent pour obtenir un emploi.
Ne payez jamais de frais pour :
Soyez particulièrement prudent face aux offres proposant des salaires très élevés, des conditions très avantageuses ou des opportunités à l’étranger sans processus de recrutement clair.
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