Stagiaire community manager/casablanca
Résumé du poste
Casablanca, Maroc
CDI
27, avr. 2026
Détails supplémentaires
1230920
Agence pub / Marketing / Communication
Description
Nous sommes à la recherche d'un Stagiaire Community Manager.
Sous la supervision de la direction, vous participerez activement au rayonnement de la marque sur le web :
Animation des réseaux sociaux : Gestion et animation quotidienne de nos comptes (Facebook, Instagram, LinkedIn).
Création de contenu : Conception de visuels, rédaction de publications impactantes et montage de vidéos courtes (Reels/TikTok).
Modération : Interaction avec notre communauté, réponse aux messages et commentaires.
Veille stratégique : Suivre les tendances du secteur et proposer des idées innovantes pour booster notre engagement.
Reporting : Analyse des performances des publications et suivi des indicateurs clés (KPIs).
Étudiant(e) en Communication, Marketing Digital ou école de commerce.
Maîtrise parfaite du français et de l'arabe (le darija est un plus pour la proximité avec la cible locale).
Aisance avec les outils de création graphique (Canva, CapCut, ou suite Adobe).
Force de proposition, autonomie et excellent sens du relationnel.
Métier :
Commercial, vente
Secteur d´activité :
Agroalimentaire
Type de contrat : CDI - CDD - Intérim - Stage - Freelance - Anapec - Alternance - Temps partiel - Statutaire
Région : Casablanca-Mohammedia
Ville : Casablanca
Niveau d'expérience : Etudiant, jeune diplômé - Débutant < 2 ans - Expérience entre 2 ans et 5 ans - Expérience entre 5 ans et 10 ans - Expérience > 10 ans
Niveau d'études : Qualification avant bac - Bac - Bac+1 - Bac+2 - Bac+3 - Bac+4 - Bac+5 et plus
Nombre de poste(s) : 2
Vente
- Région: casablanca
Tags
⚠️ Alerte aux chercheurs d’emploi
Restez vigilant face aux tentatives d’escroquerie.
Aucun employeur sérieux ne vous demandera de verser de l’argent pour obtenir un emploi.
Ne payez jamais de frais pour :
- Obtenir un contrat de travail
- Réserver un poste
- Financer une formation préalable à l’embauche
- Couvrir des frais administratifs, de visa ou de dossier
Soyez particulièrement prudent face aux offres proposant des salaires très élevés, des conditions très avantageuses ou des opportunités à l’étranger sans processus de recrutement clair.
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