Résumé du poste

Localisation
Rabat, Maroc
Type d’emploi
CDI
Publiée le
24, avr. 2026

Détails supplémentaires

Référence
1230584
Catégorie
Assurance / Banque / Finance / Courtage

Description

ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs.

Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias.

Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier :

• D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif

• D’une politique ambitieuse de développement des compétences

• D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens


Data Analysis & Visualization

Collaborate with department stakeholders to gather and understand business requirements and data needs Extract, transform, and analyze data from multiple sources to generate meaningful insights Design and develop interactive dashboards using Power BI with a focus on usability, clarity, and performance Create compelling visualizations, reports, and KPI tracking tools Apply best practices in data visualization, ensuring accuracy and consistency

Dashboard & App Development

Identify relevant KPIs and performance indicators with business teams Develop dynamic dashboards and Power Apps applications tailored to departmental needs Build user-friendly apps (forms, workflows, approval systems) to digitize and streamline business processes Integrate Power Apps with Power BI dashboards and data sources Implement advanced features such as filters, drill-downs, and real-time updates Maintain and continuously improve dashboards and apps based on user feedback

Data Integration & Automation

Use Power Automate to streamline workflows and reporting processes Automate data extraction, transformation, and refresh cycles Integrate data across systems in collaboration with IT Develop Python scripts for data processing, automation, and advanced analytics Explore and implement AI-based solutions (e.g., predictive analytics, intelligent automation, Copilot use cases)

Data Governance & Quality Assurance

Perform data validation, cleansing, and quality checks Support implementation of data governance standards and best practices Assist in data modeling and database design for optimized reporting
Education

Bachelor’s or Master’s degree in Data Analytics, Information Systems, Computer Science, or a related field

Technical Skills

Advanced MS Office skills (especially Excel) Strong expertise in: Power BI Power Automate Power Apps (Canvas and/or Model-Driven Apps) Solid SQL knowledge Experience with Azure data services (preferred) Basic to intermediate Python skills (e.g., Pandas, scripting, automation) Interest or exposure to AI/ML in analytics (nice to have)

Soft Skills

Strong communication and stakeholder engagement Ability to present insights clearly to non-technical audiences Proactive and solution-oriented mindset Collaborative team player

Languages

English: C1 level French or German is a plus

Experience

3–5 years of experience in Business Intelligence, Data Analysis, or similar roles Hands-on experience with Power BI and data transformation

Critères pour le poste: Business Intelligence Analyst H/F
  • Secteur d\'activité:
    - Automobile
    - Motos
    - Cycles
  • Fonction:
    - Informatique
    - Electronique
  • Expérience: Intermédiaire (3 à 5 ans)
  • Contrat: CDI
  • Région: Rabat

⚠️ Alerte aux chercheurs d’emploi

Restez vigilant face aux tentatives d’escroquerie.
Aucun employeur sérieux ne vous demandera de verser de l’argent pour obtenir un emploi.

Ne payez jamais de frais pour :

  • Obtenir un contrat de travail
  • Réserver un poste
  • Financer une formation préalable à l’embauche
  • Couvrir des frais administratifs, de visa ou de dossier

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