Commercial cosmetic h/f casablanca
Résumé du poste
Casablanca, Maroc
CDI
08, avr. 2026
Détails supplémentaires
1228244
Cosmétique / Parfumerie / Luxe
Description
Commercial Cosmétique (H/F) – Casablanca
Dans le cadre du développement de ses activités, notre client, opérant dans le secteur des produits cosmétiques, recrute un(e) Commercial(e) Cosmétique en CDI basé(e) à Casablanca.
Missions principales :
-Développer et gérer un portefeuille clients (B2B / B2C) -Prospecter de nouveaux clients et marchés -Promouvoir et commercialiser les produits cosmétiques -Assurer le suivi des ventes et fidéliser la clientèle -Veiller à l’atteinte des objectifs commerciaux -Assurer une veille concurrentielle du marché
Profil recherché :
-Bac 2 / Bac 3 en commerce ou équivalent -Expérience souhaitée dans la vente, idéalement en cosmétique ou FMCG -Bon relationnel et sens de la négociation -Dynamique, autonome et orienté résultats -Bonne présentation -Bonne maitrise du français, l'anglais est un atout.
- Domaine:
- Mode
- Luxe
- Beauté - Fonction:
- Commercial
-Technico-Commercial - Contrat: CDI
- Salaire: A discuter
- Niveau d\'etudes: Bac plus 3
- Région: Casablanca
Tags
⚠️ Alerte aux chercheurs d’emploi
Restez vigilant face aux tentatives d’escroquerie.
Aucun employeur sérieux ne vous demandera de verser de l’argent pour obtenir un emploi.
Ne payez jamais de frais pour :
- Obtenir un contrat de travail
- Réserver un poste
- Financer une formation préalable à l’embauche
- Couvrir des frais administratifs, de visa ou de dossier
Soyez particulièrement prudent face aux offres proposant des salaires très élevés, des conditions très avantageuses ou des opportunités à l’étranger sans processus de recrutement clair.
En cas de doute ou si une annonce vous semble suspecte, merci de la signaler via notre formulaire de contact en sélectionnant l’objet : « Signaler une annonce d’emploi ».
Votre sécurité est notre priorité.
Autres offres d’emploi qui pourraient vous intéresser
OneJob.ma est une plateforme moderne dédiée à la mise en relation entre les talents et les recruteurs. faciliter chaque étape du recrutement, du dépôt d’une offre à l’embauche, tout en offrant une expérience fluide, intelligente et performante.