Gestionnaire de paie sénior - Casablanca
Résumé du poste
Casablanca, Maroc
CDI
08, avr. 2026
Détails supplémentaires
1228164
Assurance / Banque / Finance / Courtage
Description
Overseas Catering & Services (OCS) est un groupe qui offre une gamme de service aux entreprises en matière de Restauration Collective et de Facilities Management.
Créé en 2009, le groupe OCS emploie 5.000 collaborateurs et propose à ses 320 clients répartis au Maroc et au Sénégal des services de qualité pour un chiffre d’affaires qui franchira le cap du milliard de Dirhams en 2024.
Le groupe OCS est devenu le leader de la restauration collective au Maroc, avec les marques Ansamble Maroc et Proxirest.
OCS est un acteur important du Facilities Management au Sénégal avec la marque ALIZES Nettoyage et au Maroc avec la marque ARTIS Environnement.
OCS est également leader au Maroc sur le marché des crèches d’entreprise avec la marque A DEUX PAS.
Le succès d'OCS repose sur une équipe partageant la même vision d'excellence et d'engagement envers la satisfaction client. Ces professionnels passionnés sont au cœur de la réussite du groupe, garantissant que chaque client reçoive des services de la plus haute qualité, rejoignez-nous !
Ansamble avec deux A, c’est être ensemble avec nos clients, nos collaborateurs, nos fournisseurs et notre environnement. Dans ce sens, Ansamble Maroc s’est fixé comme objectifs d’être l’employeur référent du marché et de faire des restaurants d’entreprise un lieu de vie où manger n’est pas qu’une nécessité.
Certifié ISO 9001, ISO 22000 et labelisé RSE CGEM, Ansamble Maroc agit selon les plus hauts niveaux d’exigence au bénéfice de nos clients mais aussi de l’ensemble de notre écosystème.
Être intègre dans nos relations avec nos collaborateurs, accorder à chacun la même considération et travailler ensemble pour faire progresser l’entreprise : tels sont nos leitmotivs. Représentative de nos valeurs d’entreprise, cette approche personnalisée est aussi importante auprès de nos équipes que de nos clients. Avec chacun, nous privilégions une écoute proactive, une relation de proximité, toujours motrices d’innovation.
Nous rejoindre c'est multiplier vos chances d'évoluer : nos collaborateurs d'aujourd'hui sont nos managers de demain...
Rejoignez un acteur dynamique du secteur de l'Hôtellerie / Restauration à Casablanca en tant que Gestionnaire de paie sénior. Votre expertise sera au cœur de la gestion des ressources humaines, garantissant la fluidité et la précision des processus de rémunération au sein d'un environnement stimulant.
Votre rôle consistera à assurer la fiabilité et la conformité de l'ensemble des opérations de paie. Il s'agira de maîtriser les évolutions législatives et conventionnelles pour optimiser la gestion des salaires et contribuer à la satisfaction des collaborateurs.
Vos responsabilités principales incluront :
L'établissement et le contrôle des bulletins de paie dans le respect des délais et des réglementations en vigueur.
La gestion des déclarations sociales (CNSS, CIMR, etc.) et fiscales liées à la paie.
Le suivi des contrats de travail, des absences, des congés et des soldes de tout compte.
Le conseil aux équipes RH et aux managers sur les aspects de la paie et de la législation sociale.
La participation à l'amélioration continue des processus et outils de gestion de la paie.
L'analyse et le reporting des données de paie.
Un niveau Bac +3 est requis, idéalement dans les domaines de la Gestion, de la Comptabilité, de la Finance ou des Ressources Humaines.
Une expérience significative de 3 à 10 ans dans la gestion de la paie est indispensable, démontrant une solide maîtrise des processus et une capacité à appréhender des situations complexes.
Pour exceller dans ce rôle, il est essentiel de posséder :
Une connaissance approfondie de la législation sociale et fiscale marocaine. Une maîtrise des logiciels de paie et des outils bureautiques (Excel notamment). D'excellentes capacités d'analyse, de rigueur et d'organisation. Un sens aigu du service et de la discrétion. Une aptitude à travailler en autonomie tout en collaborant efficacement avec les équipes. Une bonne communication pour interagir avec les différents interlocuteurs.
Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et que votre profil correspond à ces attentes, n'attendez plus pour postuler !
- Secteur d\'activité: Distribution
- Fonction:
- Gestion
- Comptabilité
- Finance - Expérience: Intermédiaire (3 à 5 ans)
- Contrat: CDI
- Région: Casablanca
Tags
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