Description
Artus Maroc recrute un Assistante de Direction !
Dans le cadre de notre accompagnement en recrutement, nous recherchons pour le compte de l’un de nos partenaires une Assistante de Direction rattachée à la Direction Générale.
Vous avez une expertise en assistanat de direction, gestion administrative et coordination et souhaitez relever un nouveau défi dans un environnement dynamique ? Cette opportunité est faite pour vous !
- Lieu : Ouled Saleh - Bouskoura
- Contrat : CDI
- Salaire : À discuter
Missions principales :
- Assurer l’accueil physique des clients, partenaires et visiteurs de la direction
- Gérer les appels téléphoniques, les emails et la correspondance administrative
- Organiser et gérer l’agenda du Directeur Général (réunions, rendez-vous, déplacements)
- Organiser les déplacements professionnels : réservations de vols, hôtels et transports
- Préparer les réunions (supports, dossiers, comptes rendus) et assurer le suivi des actions
- Rédiger, mettre en forme et archiver les documents administratifs (courriers, rapports, comptes rendus)
- Mettre à jour et suivre les dossiers administratifs
- Apporter un soutien ponctuel à l’Administration des Ventes (ADV) et à d’autres services (RH, finance, commercial)
- Participer à l’organisation d’événements internes ou externes
Profil recherché :
- Bac 2 en gestion, administration ou équivalent
- 2 à 5 ans d’expérience dans un poste similaire
- Excellente communication orale et écrite en français (anglais souhaité)
- Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, ERP)
-Sens de l’organisation, rigueur et gestion des priorités
Critères pour le poste: Assistante de direction Ouled saleh - Casablanca- Domaine:
- Accueil
- Secrétariat
- Administration - Fonction:
- Assistant(e)
- Secrétaire de direction - Contrat: CDI
- Salaire: A discuter
- Niveau d\'etudes: Bac plus 2
- Région: Casablanca
⚠️ Alerte aux chercheurs d’emploi
Restez vigilant face aux tentatives d’escroquerie.
Aucun employeur sérieux ne vous demandera de verser de l’argent pour obtenir un emploi.
Ne payez jamais de frais pour :
- Obtenir un contrat de travail
- Réserver un poste
- Financer une formation préalable à l’embauche
- Couvrir des frais administratifs, de visa ou de dossier
Soyez particulièrement prudent face aux offres proposant des salaires très élevés, des conditions très avantageuses ou des opportunités à l’étranger sans processus de recrutement clair.
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