Credit manager / responsable recouvrement - casablanca

Résumé du poste

Localisation
Casablanca, Maroc
Type d’emploi
A discuter
Publiée le
06, mars 2026

Détails supplémentaires

Référence
1223911
Catégorie
Assurance / Banque / Finance / Courtage

Description

Entreprise basée à Casablanca opérant dans le secteur de la distribution recrute un Credit Manager afin de renforcer sa direction financière et sécuriser la gestion du risque client.

Missions principales

Définir et mettre en œuvre la politique de gestion du crédit client

Analyser la solvabilité des clients et proposer des limites de crédit adaptées

Assurer le suivi des encours clients et identifier les risques d’impayés

Piloter et coordonner les actions de recouvrement

Suivre les retards de paiement et mettre en place les actions correctives nécessaires

Produire des reportings réguliers sur la situation des créances

Collaborer étroitement avec les équipes commerciales et financières

Contribuer à l’amélioration du cash-flow et à la réduction des délais de paiement

Profil recherché

Formation supérieure en finance, gestion ou comptabilité

Expérience significative en credit management, recouvrement ou gestion du risque client

Bonne capacité d’analyse financière

Sens de la négociation et aisance relationnelle

Rigueur, organisation et sens des responsabilités

Bonne maîtrise d’Excel et des outils de reporting

Compétences clés

Analyse du risque client

Recouvrement

Gestion du crédit

Négociation

Critères pour le poste: Credit manager / responsable recouvrement - Casablanca
  • Domaine:
    - Comptabilité
    - Gestion
    - Audit
  • Fonction:
    - Comptabilite
    -Gestion
    -Audit
    -Finance
  • Contrat: CDI
  • Salaire: A discuter
  • Niveau d\'etudes: Bac plus 5
  • Région: Casablanca

⚠️ Alerte aux chercheurs d’emploi

Restez vigilant face aux tentatives d’escroquerie.
Aucun employeur sérieux ne vous demandera de verser de l’argent pour obtenir un emploi.

Ne payez jamais de frais pour :

  • Obtenir un contrat de travail
  • Réserver un poste
  • Financer une formation préalable à l’embauche
  • Couvrir des frais administratifs, de visa ou de dossier

Soyez particulièrement prudent face aux offres proposant des salaires très élevés, des conditions très avantageuses ou des opportunités à l’étranger sans processus de recrutement clair.

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