Description
.
Rattaché à la Direction Supply Chain, vos missions principales sont:
le responsable logistique régionale organise, coordonne et gère les flux de marchandises entrants et sortants et veille à optimiser la gestion des stocks et la fiabilité des inventaires au niveau de la région. Il garantit la qualité de services aux clients internes et externes, tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité
Activités du poste:
Déployer et veiller au respect des processus et standards au niveau des entrepôts régionaux
Développement et animation des tableaux de bord liés aux activités logistiques régionales
Assurer la conformité des infrastructures et modes opératoires aux exigences réglementaires ( ie ONSSA )
Être l’interlocuteur privilégie vis-à-vis des entrepôts régionaux et apporté les solutions et l’aide pour garantir la continuité des opérations
Le garant de la fiabilité des opérations, en matière de flux informations et physique liés aux entrepôts régionaux (ie Inventaires, Retours, remise à zéro…etc)
Gestion des ressources humaines affectées au niveau des entrepôts régionaux (productivité, intégrité, congés, mutation et mobilité, évolution… )
L’organisation et le pilotage des inventaires tournants et mensuels avec une analyse et reporting des justificatifs des écarts s’il y en a.
Formation et Expérience :
Bac +5 ou Ingénieur ( spécialité Supply Chain )
Expérience 2 à 5 ans dans un environnement FMCG
Expérience SAP est un plus
Compétences techniques :
Une très bonne maitrise des opérations logistiques
Niveau avancé en matière d’analyse des données avec une parfaite maitrise de l’outil Excel
Niveau Excellent sur SAP
Alors, si vous retrouvez dans cet descriptif, ce poste est fait pour vous !
Critères pour le poste: Responsable Logistique Régionale- Secteur d\'activité: Agroalimentaire
- Fonction:
- Logistique
- Transport - Expérience: Intermédiaire (3 à 5 ans)
- Contrat: CDI
- Région: Casablanca
⚠️ Alerte aux chercheurs d’emploi
Restez vigilant face aux tentatives d’escroquerie.
Aucun employeur sérieux ne vous demandera de verser de l’argent pour obtenir un emploi.
Ne payez jamais de frais pour :
- Obtenir un contrat de travail
- Réserver un poste
- Financer une formation préalable à l’embauche
- Couvrir des frais administratifs, de visa ou de dossier
Soyez particulièrement prudent face aux offres proposant des salaires très élevés, des conditions très avantageuses ou des opportunités à l’étranger sans processus de recrutement clair.
En cas de doute ou si une annonce vous semble suspecte, merci de la signaler via notre formulaire de contact en sélectionnant l’objet :
« Signaler une annonce d’emploi ».
Votre sécurité est notre priorité.