Chargé e de paie et chargé e des appels d’offres/rabat - casablanca

Résumé du poste

Localisation
Casablanca, Maroc
Type d’emploi
CDI
Publiée le
23, févr. 2026

Détails supplémentaires

Référence
1222610

Description


Présentation de l'offre :



Nous recrutons pour le compte de notre client basé à Rabat, Une Chargé(e) de Paie et Chargé(e) des Appels d’Offres.

Missions principales :
Préparation et traitement mensuel de la paie
Gestion des déclarations sociales (CNSS, CIMR, etc.)
Suivi des absences, congés et éléments variables
Gestion des dossiers administratifs du personnel
Veille et identification des appels d’offres (marchés publics et privés)
Préparation et montage des dossiers administratifs, techniques et financiers
Collecte et vérification des pièces exigées
Coordination avec les différents services (technique, financier, direction)
Suivi des soumissions et relances




Bac+3 minimum en Gestion, RH, Comptabilité ou équivalent
Expérience de 2 à 3 ans minimum en gestion des appels d’offres
Expérience souhaitable dans le secteur BTP





Métier :
Gestion, comptabilité, finance - RH, formation - Secrétariat, assistanat

Secteur d´activité :
BTP, construction
Type de contrat : CDI - CDD - Intérim
Région : Rabat-Salé-Kénitra
Ville : Rabat

Niveau d'expérience : Expérience entre 2 ans et 5 ans - Expérience entre 5 ans et 10 ans - Expérience > 10 ans
Niveau d'études : Bac+3 - Bac+4 - Bac+5 et plus

Nombre de poste(s) : 1



Gestion RH
Dossiers
Dossiers Administratifs
Assistanat
Gestion des Dossiers
Gestion
Secrétariat
Finance
Gestion des Appels
Comptabilité
Formation
Marchés Publics

Critères pour le poste: Chargé e de Paie et Chargé e des Appels d’Offres/Rabat - Casablanca
  • Région: casablanca

⚠️ Alerte aux chercheurs d’emploi

Restez vigilant face aux tentatives d’escroquerie.
Aucun employeur sérieux ne vous demandera de verser de l’argent pour obtenir un emploi.

Ne payez jamais de frais pour :

  • Obtenir un contrat de travail
  • Réserver un poste
  • Financer une formation préalable à l’embauche
  • Couvrir des frais administratifs, de visa ou de dossier

Soyez particulièrement prudent face aux offres proposant des salaires très élevés, des conditions très avantageuses ou des opportunités à l’étranger sans processus de recrutement clair.

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