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Technicien méthodes secteur câblage h/f - Casablanca
Résumé du poste
Casablanca, Maroc
CDI
23, févr. 2026
Détails supplémentaires
1222591
Description
À Propos de VINCI Energies Afrique de l'Ouest
VINCI Energies Afrique de l'Ouest (VEAO) est un pôle de VINCI Energie, entité du Groupe VINCI, regroupant plus de 3000 collaborateurs répartis à travers 5 pays de la région (Bénin, Côte d'Ivoire, Guinée, Sénégal, Maroc et Mauritanie) et représenté par 6 marques : Omexom, Actemium, Axians, Citeos, Cegelec, VINCI Energies Building Solutions et VINCI Facilities.
Présent au Maroc à travers la marque Cegelec depuis 1946 et solidement ancré en Afrique par ses 55 entreprises, VEAO offre aujourd’hui à ses partenaires une large palette d’expertises (conception, réalisation et maintenance) dans l’énergie, l’industrie, le tertiaire et les télécommunications.
VINCI Energies au Maroc, contribue activement au développement économique et social du pays en s’appuyant sur les compétences pluridisciplinaires de ses équipes locales et bénéficie du vaste réseau de marques de VINCI Energies pour offrir des solutions innovantes et pérennes à ses clients.
Nous sommes à la recherche d'un Technicien Méthodes pour notre atelier de câblage. Le profil aura pour missions :
Gestion de documentation.
Gestion de l’outillage.
Suivi des validation de l’étalonnage.
Industrialisation.
Validation et mise en service des plans de cheminement câblage.
Diplôme bac +3 en Génie Electrique, Mécanique ou Industriel...
Expérience d'au moins 5 ans dans un poste similaire.
Rigueur et sens de l'organisation
Aptitude au travail en équipe et en autonomie
Aptitudes en analyse et résolution de problèmes.
- Secteur d\'activité:
- Electro-mécanique
- Mécanique - Fonction: Electricité
- Expérience: Débutant (-1 an)
- Contrat: CDI
- Région: Casablanca
⚠️ Alerte aux chercheurs d’emploi
Restez vigilant face aux tentatives d’escroquerie.
Aucun employeur sérieux ne vous demandera de verser de l’argent pour obtenir un emploi.
Ne payez jamais de frais pour :
- Obtenir un contrat de travail
- Réserver un poste
- Financer une formation préalable à l’embauche
- Couvrir des frais administratifs, de visa ou de dossier
Soyez particulièrement prudent face aux offres proposant des salaires très élevés, des conditions très avantageuses ou des opportunités à l’étranger sans processus de recrutement clair.
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