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Sous la responsabilité de la Direction et du Service des Systèmes d'Information, le Technicien Informatique et Audio-Visuel aura pour principales missions :
Infrastructures informatiques et réseaux
Exploiter, maintenir et dépanner les réseaux LAN / WLAN du campus. Configurer et administrer les équipements réseau : Firewall Fortigate (règles de filtrage, sécurité de base, supervision). Switchs Aruba et HP. Gérer la segmentation réseau (VLAN), les liaisons trunk et les interconnexions. Participer au diagnostic des incidents réseau et à leur résolution. Contribuer à la disponibilité et à la sécurité des infrastructures réseau.
Administration systèmes
Assurer des notions d'administration systèmes Microsoft Wnidows et GNU/Linux: Supervision du fonctionnement des systèmes. Gestion de services de base. Participation aux opérations de maintenance et de sauvegarde. Appliquer les bonnes pratiques de sécurité et de documentation technique.
Installer, configurer et maintenir les équipements audio-visuels pédagogiques et événementiels :
Vidéoprojecteurs et écrans Vivitek Systèmes audio Bose Caméras PTZ Aver
Préparer techniquement les salles de cours, de réunion et d'événements. Diagnostiquer et résoudre les incidents liés à l'image, au son et à la visioconférence. Assister les utilisateurs (enseignants, personnel, intervenants externes) lors des usages sensibles.
Support et assistance
Assurer le support technique de premier et second niveau. Accompagner les utilisateurs dans la prise en main des équipements informatiques et audio-visuels. Rédiger et mettre à jour des notices et procédures d'utilisation. Sensibiliser aux bonnes pratiques d'usage du matériel.
Soutien organisationnel
Participer à l'inventaire du matériel informatique et audio-visuel. Suivre les interventions des prestataires externes. Apporter un appui logistique lors des événements institutionnels et pédagogiques du campus.
Horaires pédagogiques et responsabilité opérationnelle
Les séances de cours débutent à 08h30 et se terminent à 18h00, et jusqu'à 18h30 le vendredi.
Le technicien informatique et audio-visuel est responsable d'assurer le bon démarrage opérationnel des sessions pédagogiques et événements programmés sur ces plages horaires, notamment par :
l'ouverture et la mise en service des salles et de leurs équipements informatiques et audio-visuels ; le contrôle du fonctionnement réseau (LAN/WLAN) et des connexions pédagogiques ; le support des enseignants en début de séance pour garantir un démarrage sans incident ; la prise en charge des demandes urgentes liées aux salles de cours ou de réunion. L'installation et les mises à jour des logiciels utilisés pour les activités d'enseignement ;
Il veille à ce que l'ensemble des installations nécessaires au déroulement des enseignements soit opérationnel avant 08h30 et qu'un suivi soit assuré jusqu'à la fin des activités planifiées.
Formation : Bac+2 / Bac+3 en informatique, réseaux, systèmes ou audio-visuel.
Expérience: Une expérience préalable dans un poste similaire est souhaitée.
Intérêt marqué pour les environnements techniques hybrides (informatique + audio-visuel).
Bon relationnel, sens du service et de la discrétion.
Rigueur, ponctualité et intégrité dans l'exécution des tâches confiées.
Maîtrise de l'arabe, et notions de français à l'oral.
COMPÉTENCES REQUISES
SAVOIR
Réseaux informatiques LAN / WLAN. Principes de sécurité réseau. Environnements Microsoft Windows, GNU/Linux Debian et Ubuntu (administration de base). Technologies audio-visuelles professionnelles.
SAVOIR-FAIRE
Configurer et maintenir des équipements réseau (Fortigate, Aruba, HP). Gérer des VLAN, trunks et architectures réseau segmentées. Installer et dépanner des équipements de projection, sonorisation et visioconférence. Diagnostiquer efficacement les incidents techniques. Communiquer clairement avec des publics techniques et non techniques.
SAVOIR-ÊTRE
Sens du service et de la disponibilité. Rigueur, autonomie et organisation. Esprit d'équipe et discrétion professionnelle. Attitude professionnelle et pédagogique.
Le dossier comprendra : Un CV détaillant le parcours professionnel, Éventuellement : lettre de motivation, copies de diplômes ou certifications techniques.
Restez vigilant face aux tentatives d’escroquerie.
Aucun employeur sérieux ne vous demandera de verser de l’argent pour obtenir un emploi.
Ne payez jamais de frais pour :
Soyez particulièrement prudent face aux offres proposant des salaires très élevés, des conditions très avantageuses ou des opportunités à l’étranger sans processus de recrutement clair.
En cas de doute ou si une annonce vous semble suspecte, merci de la signaler via notre formulaire de contact en sélectionnant l’objet : « Signaler une annonce d’emploi ».
Votre sécurité est notre priorité.