Responsable rh corporate / casabalnca - casablanca

Résumé du poste

Localisation
Casablanca, Maroc
Type d’emploi
CDI
Publiée le
05, févr. 2026

Détails supplémentaires

Référence
1220675
Catégorie
Recrutement / Intérim

Description

Offre d’emploi — Responsable Ressources Humaines (H/F)

Lieu : Casablanca
Type de contrat : CDI
Environnement : Corporate / Structuré
Rémunération : entre 18 000 DH et 20 000 DH net, selon profil et expérience

Missions principales

Rattaché(e) à la Direction Générale, le/la Responsable RH aura pour missions :

Piloter la gestion administrative du personnel (contrats, paie, dossiers salariés)

Déployer et structurer les processus RH (recrutement, intégration, évaluation)

Assurer le respect de la législation sociale marocaine

Gérer les relations avec les partenaires sociaux et organismes externes

Accompagner les managers sur les sujets RH et disciplinaires

Contribuer à la stratégie RH et au développement des talents

Suivre les indicateurs RH et produire des reportings fiables

Profil recherché:

Formation supérieure en Ressources Humaines, Droit social ou Management

Expérience confirmée (minimum 5 ans) dans un environnement corporate

Excellente maîtrise du droit du travail marocain

Aisance dans la gestion de la paie et des process RH

Très bon niveau de communication écrite et orale

Sens de la confidentialité, rigueur et leadership

Capacité à évoluer dans un environnement structuré et exigeant


Pour les personnes interessées merci de nous faire parvenir vos candiatures.

Critères pour le poste: Responsable rh corporate / casabalnca - Casablanca
  • Domaine:
    - Tourisme
    - Hôtellerie
    - Restauration
  • Fonction:
    - Comptabilite
    -Gestion
    -Audit
    -Finance
  • Contrat: CDI
  • Salaire: Plus de 20 000 DH
  • Niveau d\'etudes: Pas important
  • Région: Casablanca

⚠️ Alerte aux chercheurs d’emploi

Restez vigilant face aux tentatives d’escroquerie.
Aucun employeur sérieux ne vous demandera de verser de l’argent pour obtenir un emploi.

Ne payez jamais de frais pour :

  • Obtenir un contrat de travail
  • Réserver un poste
  • Financer une formation préalable à l’embauche
  • Couvrir des frais administratifs, de visa ou de dossier

Soyez particulièrement prudent face aux offres proposant des salaires très élevés, des conditions très avantageuses ou des opportunités à l’étranger sans processus de recrutement clair.

En cas de doute ou si une annonce vous semble suspecte, merci de la signaler via notre formulaire de contact en sélectionnant l’objet : « Signaler une annonce d’emploi ».

Votre sécurité est notre priorité.

Autres offres d’emploi qui pourraient vous intéresser

Cookies

Ce site utilise des cookies pour vous garantir la meilleure expérience sur notre site. Politique des cookies

Accepter