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Présent depuis 1997 au Maroc, Manpower Group est un acteur international incontournable de l’emploi et de l’insertion sociale dans le monde. Au sein du Royaume Chérifien, nous couvrons l’ensemble du territoire, de Tanger à Laayoune.
Nos équipes sont formées pour appuyer les entreprises dans la promotion de l’excellence en matière de gestion du capital humain : Intérim, CDD/CDI, Solutions & Ingénierie RH, Développement du capital humain…
Pour nos salariés intérimaires, nous proposons une expérience unique, notamment avec la déclaration de 100% des heures travaillées, la mise en place d’une mutuelle pour tous et un accompagnement personnalisé pour les démarches administratives (bancarisation, CNSS…).
Pour nos candidats, nous offrons, conformément aux standards mondiaux de Manpower Group, un processus de sélection, d’évaluation et d’accompagnement à la réussite dans leur nouvelle mission.
Les missions principales incluent la gestion et la supervision des unités organisationnelles Quality Operations, la conception et le déploiement d'initiatives qualité, l'assurance des standards, de la gouvernance et des processus, la définition et le pilotage des budgets, le management de plusieurs unités organisationnelles, ainsi que la proposition et la mise en œuvre d'actions d'amélioration continue des équipes.
Gérer et superviser les unités organisationnelles Quality Operations conformément aux objectifs et KPI définis.
Concevoir, piloter et déployer des initiatives liées aux opérations qualité.
Assurer la responsabilité des standards, de la gouvernance et des processus dans le périmètre de responsabilité.
Définir et piloter les budgets liés au développement des activités du périmètre.
Manager et superviser plusieurs unités organisationnelles au sein des opérations qualité.
Proposer et mettre en œuvre des actions visant à améliorer la performance des équipes, la flexibilité organisationnelle, la diversité, la planification de succession, le coaching, la gestion du changement et le développement personnel.
Le profil recherché est un Ingénieur avec une spécialisation en Qualité et Environnement. Une expérience minimale de 7 ans dans l'industrie automobile est requise, incluant une expérience confirmée en management. La maîtrise du français et de l'anglais est obligatoire. Les compétences essentielles comprennent la communication, la sensibilité sociale et interculturelle, la gestion du changement, l'orientation résultats et objectifs, la motivation, la résilience, l'auto-organisation, la gestion des conflits, le travail en équipe, ainsi que la maîtrise du Lean Manufacturing, du Hoshin Kanri et des techniques d'amélioration continue.
Diplôme : Ingénieur. Domaine d’étude : Qualité et Environnement. Expérience : Minimum 7 ans d’expérience dans l’industrie automobile, dont une expérience confirmée en management. Langues : Français et Anglais obligatoires. Compétences : Communication, Sensibilité sociale et interculturelle, Gestion du changement, Orientation résultats et objectifs, Motivation et résilience, Auto-organisation, Gestion des conflits, Travail en équipe, Maîtrise du Lean Manufacturing, Hoshin Kanri, Techniques d’amélioration continue.
Restez vigilant face aux tentatives d’escroquerie.
Aucun employeur sérieux ne vous demandera de verser de l’argent pour obtenir un emploi.
Ne payez jamais de frais pour :
Soyez particulièrement prudent face aux offres proposant des salaires très élevés, des conditions très avantageuses ou des opportunités à l’étranger sans processus de recrutement clair.
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