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Missions principales
1. Conception et mise en forme des annonces légales
Assurer la création, la mise en page et la structuration des annonces légales conformément aux normes réglementaires en vigueur.
Appliquer rigoureusement les formats, gabarits et contraintes imposés par les journaux, supports institutionnels ou plateformes de publication.
Veiller à l’harmonisation graphique et typographique des contenus afin de garantir une présentation claire, lisible et professionnelle.
Contrôler la conformité entre les informations fournies par les clients ou services internes et la version finale destinée à la publication, en évitant toute erreur de fond ou de forme.
2. Adaptation des visuels pour différents supports de diffusion
Préparer des fichiers prêts à publier, adaptés aussi bien à l’impression qu’à la diffusion numérique.
Optimiser les visuels en fonction des contraintes techniques propres à chaque support (résolution, formats, colorimétrie, poids des fichiers, etc.).
Effectuer les ajustements nécessaires selon les exigences spécifiques des supports de diffusion (presse écrite, plateformes digitales, archives).
Garantir la qualité et la conformité des livrables avant transmission ou publication.
3. Collaboration et coordination interne
Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques, commerciales et administratives afin d’assurer la fluidité du processus de production.
Gérer efficacement les priorités et respecter des délais souvent courts et impératifs, liés aux contraintes de publication légale.
S’assurer que les annonces soient publiées dans les délais demandés, en anticipant les éventuels ajustements ou validations nécessaires.
Profil recherché
Compétences techniques
Maîtrise confirmée des outils de la suite Adobe, notamment InDesign, Illustrator et Photoshop.
Excellente connaissance des règles de mise en page, avec une forte orientation vers les contenus textuels.
Capacité à gérer et trait
Restez vigilant face aux tentatives d’escroquerie.
Aucun employeur sérieux ne vous demandera de verser de l’argent pour obtenir un emploi.
Ne payez jamais de frais pour :
Soyez particulièrement prudent face aux offres proposant des salaires très élevés, des conditions très avantageuses ou des opportunités à l’étranger sans processus de recrutement clair.
En cas de doute ou si une annonce vous semble suspecte, merci de la signaler via notre formulaire de contact en sélectionnant l’objet : « Signaler une annonce d’emploi ».
Votre sécurité est notre priorité.