Résumé du poste

Localisation
Marrakech, Maroc
Type d’emploi
CDI
Publiée le
26, janv. 2026

Détails supplémentaires

Référence
1219031
Catégorie
Transport / Messagerie / Logistique

Description

Conducteur de Travaux – Construction, Aménagement amp; Maintenance (BTP)

- Lieu : Marrakech
Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recrutons un Conducteur de Travaux motivé pour le suivi de projets de construction, d’aménagement et de maintenance.

- Vos missions :
• Suivi de l’avancement des travaux de construction, d’aménagement et de maintenance
• Élaboration et suivi des états d’avancement des travaux
• Coordination des équipes internes et des sous-traitants
• Préparation, analyse et suivi des devis
• Réalisation des métrés et des attachements
• Contrôle de la qualité des travaux, du respect des délais et des coûts
• Reporting régulier à la direction

- Profil recherché :
• Technicien Spécialisé (Bac 2) en Génie Civil / BTP (OFPPT ou équivalent)
• Licence Professionnelle (Bac 3) en Génie Civil / BTP
• Ingénieur d’État (Bac 5) en Génie Civil / BTP

- Expérience :
• 2 à 5 ans d’expérience dans les travaux de construction, d’aménagement ou de maintenance

- Compétences clés :
• Lecture et interprétation des plans
• Devis, métrés, attachements et états d’avancement
• Suivi de chantier
• Sens de l’organisation et de la coordination

- Conditions :
• Contrat : CDI
• Poste : Stable et motivant
• Salaire attractif selon profil et expérience

- Rejoignez une entreprise en plein développement et participez à des projets variés et stimulants à Marrakech.
- Merci d’envoyer votre CV.

Critères pour le poste: Conducteur de Travaux H/F - Marrakech
  • Domaine:
    - Construction
    - Btp
  • Fonction:
    - BTP - Gros
    -Second Oeuvre
  • Contrat: CDI
  • Salaire: A discuter
  • Niveau d\'etudes: Bac plus 2
  • Région: Marrakech

⚠️ Alerte aux chercheurs d’emploi

Restez vigilant face aux tentatives d’escroquerie.
Aucun employeur sérieux ne vous demandera de verser de l’argent pour obtenir un emploi.

Ne payez jamais de frais pour :

  • Obtenir un contrat de travail
  • Réserver un poste
  • Financer une formation préalable à l’embauche
  • Couvrir des frais administratifs, de visa ou de dossier

Soyez particulièrement prudent face aux offres proposant des salaires très élevés, des conditions très avantageuses ou des opportunités à l’étranger sans processus de recrutement clair.

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