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La/Le Chargé(e) Grands Comptes aura comme missions de développer, fidéliser et gérer un portefeuille de clients stratégiques, en assurant la croissance du chiffre d’affaires et la satisfaction client dans une logique de partenariat à long terme.
Missions principales :
Gérer et développer un portefeuille de clients grands comptes
Identifier les besoins des clients et proposer des solutions commerciales adaptée
Élaborer et négocier les offres commerciales et contrats cadres
Assurer le suivi commercial, administratif et financier des comptes clients
Définir et mettre en œuvre des plans d’actions commerciaux spécifiques par client
Coordonner les actions avec les équipes internes
Assurer une veille concurrentielle et analyser le marché
Suivre les indicateurs de performance (CA, marges, satisfaction client)
Participer à la prospection de nouveaux grands comptes
Représenter l’entreprise lors de réunions, salons et événements professionnels.
Savoir-faire :
Excellente connaissance des techniques de gestion de la relation client. Maîtrise des techniques de négociation commerciale. Compréhension approfondie des produits ou services de l'entreprise. Capacité à analyser les données financières des clients.
Savoir-être :
Orienté(e) résultats et satisfaction client. Excellentes compétences de communication et de persuasion. Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différentes parties prenantes. Sens de l'organisation et gestion efficace du temps. Leadership dans la gestion des relations clients stratégiques.
Profil du candidat:
Bac +4/5 en commerce, marketing, gestion ou équivalent. Expérience confirmée dans une fonction commerciale B2B, idéalement en gestion de grands comptes.
Restez vigilant face aux tentatives d’escroquerie.
Aucun employeur sérieux ne vous demandera de verser de l’argent pour obtenir un emploi.
Ne payez jamais de frais pour :
Soyez particulièrement prudent face aux offres proposant des salaires très élevés, des conditions très avantageuses ou des opportunités à l’étranger sans processus de recrutement clair.
En cas de doute ou si une annonce vous semble suspecte, merci de la signaler via notre formulaire de contact en sélectionnant l’objet : « Signaler une annonce d’emploi ».
Votre sécurité est notre priorité.