Un match se gagne au bout de la 90e minute. une carrière b2b elle se construit sur la durée - Rabat

Résumé du poste

Localisation
Rabat, Maroc
Type d’emploi
CDI
Publiée le
12, janv. 2026

Détails supplémentaires

Référence
1217332
Catégorie
Centre Appel / Hotline / Call center

Description

Le groupe ACCESSTELESERVICES a développé depuis sa création en 2002 une solide expertise dans les métiers de la relation client en BtoB et BtoC.

Forts de cette expérience, nous réalisons pour nos clients des prestations à valeur ajoutée sur différents marchés (Francophone, Suisse, Germanophone, Italophone, Hispanophone et Néerlandophones).

Conscients de l’importance du capital humain dans notre développement, nous plaçons le bien-être et l’épanouissement de nos collaborateurs au centre de nos préoccupations quotidiennes en leur proposant : - Un parcours d’intégration et de formation adaptés - Des rémunérations fixes et variables et un système de motivation attractifs - Des perspectives d’évolution concrètes : plus de 90% de notre management est issu de la promotion interne - Une ambiance et un cadre de travail agréables et professionnels, afin que chacun ait envie de donner le meilleur de lui même


Avantages:
- Des Horaires fixes (fin de prod 19h30 max) / Dimanche off et samedi Off sur de nombreux projets - Une accessibilité totale : Les deux sites d’Access sont situés en plein centre de l’Agdal (100 mètres du Tram Av de France/ 10mnt de la gare de train Rabat Agdal)* - Une possibilité de choisir son projet - Plusieurs systèmes de primes et de challenge pour permettre à ceux qui le souhaitent de gagner davantage


Ici, on ne parle pas de scripts… on parle de stratégie

La vente B2B, ce n’est pas parler plus fort. C’est plus comprendre vite, argumenter juste et inspirer confiance. Chaque appel est une négociation / Chaque échange est une opportunité business et chaque télévendeur performant devient, à terme, un profil clé. -> C’est cette logique de construction que nous défendons et mettons en avant.

Dans notre centre d’appel à Rabat Agdal, vous interviendrez auprès de : PME, PMI Grands Comptes, Décideurs, Responsables et Dirigeants. Vos missions en temps que Chargé (e) d'affaires :

-> Identifier les enjeux professionnels de vos interlocuteurs -> Proposer des solutions adaptées et crédibles -> Adopter une posture conseil, pas un discours agressif -> Négocier, conclure et fidéliser -> Construire votre légitimité commerciale appel après appel

Critères pour le poste:
-> Expérience en vente ou en centre d’appel B2B appréciée ->Très bonne communication en français -> Esprit analytique et sens du relationnel -> Goût du challenge intelligent, pas du forcing -> Ambition professionnelle assumée

Les profils sans expérience mais très motivés seront formés. Car :

Chez nous, on ne vend pas juste pour vendre. On apprend un métier. On construit un profil. On transforme une motivation en opportunité ou But professionnel ;)


Infos Utiles:
Ce que nous offrons :

Fixe motivant + commissions très attractives Primes sur objectifs et challenges Formation aux techniques de vente B2B Encadrement par des managers expérimentés Environnement professionnel, structuré et orienté résultats

Amplitude horaire Du lundi au vendredi : 9H à 18H : WEEKEND OFF

Salaire Net + primes Venez nous voir et vous en saurez plus

⚠️ Alerte aux chercheurs d’emploi

Restez vigilant face aux tentatives d’escroquerie.
Aucun employeur sérieux ne vous demandera de verser de l’argent pour obtenir un emploi.

Ne payez jamais de frais pour :

  • Obtenir un contrat de travail
  • Réserver un poste
  • Financer une formation préalable à l’embauche
  • Couvrir des frais administratifs, de visa ou de dossier

Soyez particulièrement prudent face aux offres proposant des salaires très élevés, des conditions très avantageuses ou des opportunités à l’étranger sans processus de recrutement clair.

En cas de doute ou si une annonce vous semble suspecte, merci de la signaler via notre formulaire de contact en sélectionnant l’objet : « Signaler une annonce d’emploi ».

Votre sécurité est notre priorité.

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