Supply chain manager import export - Casablanca

Résumé du poste

Localisation
Casablanca, Maroc
Type d’emploi
CDI
Publiée le
29, déc. 2025

Détails supplémentaires

Référence
1215641
Catégorie
Aéronautique / Spatial / Navale

Description

Nicomatic Group est une entreprise internationale offrant des solutions technologiques complètes pour des environnements sévères et critiques, incluant des connecteurs, des sous-ensembles et des équipements électroniques. Nous comptons plus de 750 employés répartis dans 23 filiales à travers le monde.

Nous encourageons la créativité et la réactivité afin de répondre aux attentes, aux évolutions et d’anticiper les besoins des clients. Nous valorisons également l’initiative et la capacité à agir rapidement.

20 % de notre chiffre d’affaires est investi en R&D. Conception, fabrication, assemblage et tests sont réalisés en interne. L’innovation, la flexibilité et l’intelligence collective font partie de nos valeurs clés.

Nous veillons à la satisfaction de nos clients, ainsi qu’au bien-être de nos collaborateurs. Quelle que soit votre expérience, votre personnalité compte autant que votre formation.

Nous possédons une culture de coopération et de communication à l’échelle mondiale.x


Description des missions :

Collaborer avec le bureau d'études au démarrage des projets Réaliser les chiffrages des nomenclatures Analyser la disponibilité et les obsolescences des produits et composants issus des nomenclatures Assurer le suivi des dossiers de négociation, ou appels d'offre clients Mettre en forme les appels d'offres, analyser les réponses, et sélectionner les fournisseurs et sous-traitants Négocier les accords cadre avec les prestataires ou fournisseurs Attribuer les contrats aux fournisseurs Veiller, prévenir le risque d'obsolescence Analyser les impacts de l'obsolescence et proposer des solutions adaptées Prendre part aux audits fournisseurs et sous-traitants Suivre les indicateurs de performance qualitatif et quantitatif relatifs aux fournisseurs, sous-traitants et clients Evaluer et qualifier les fournisseurs et sous-traitants Comprendre et analyser le Calcul des Besoins Nets issu de l'ERP Maintenir, et suivre la base de données de l'ERP à jour Générer les commandes fournisseurs en rapport avec le CBN et les demandes d'achats Traiter et suivre les non-conformités Communiquer avec les services Ordonnancement et Production pour informer d'éventuelles ruptures Diffuser les résultats internes et externes Piloter et coordonner l'ensemble des flux hysiques internes Respecter, et optimiser les flux (délais, stocks, qualité, prix...) Identifier et prévenir les risques Assurer la qualité attendue des produits achetés Maîtriser le budget alloué aux achats Négocier Développer et maintenir un partenariat avec les fournisseurs, sous-traitants et clients Rédiger et maintenir à jour les procédures Participer à l'amélioration continue, en étant force de propositions Assurer la qualité service rendue aux clients (prix, délai, qualité, conformité)
Niveau de formation minimum requis : Bac+5

Expérience professionnelle : Une expérience d'au moins 3 ans en gestion de la Supply Chain & Achat en aéronautique

Connaissances professionnelles spécifiques :

Savoir lire des plans et des fiches techniques Maîtriser la bureautique (Word, Excel, messagerie...) Avoir une bonne connaisances des flux Import/Export Anticiper les blocages douaniers et les regler Exploiter l'ERP et les logiciels spécifiques à leurs domaines d'intervention Assurer un bon niveau de maîtrise à l'écrit et à l'oral du français Maîtriser l'anglais Assurer une veille technologique et économique pour se tenir informé des évolutions du marché Connaitre les Procédés spéciaux Gestion de documentation associés à l'expédition et à la réception de marchandises (BL, DC, FAl, ...)  

Critères pour le poste: Supply Chain Manager import export
  • Secteur d\'activité:
    - Aéronautique
    - Spatial
  • Fonction:
    - Achats
    - Supply Chain
  • Expérience: De 1 à 3 ans
  • Contrat: CDI
  • Région: Casablanca

⚠️ Alerte aux chercheurs d’emploi

Restez vigilant face aux tentatives d’escroquerie.
Aucun employeur sérieux ne vous demandera de verser de l’argent pour obtenir un emploi.

Ne payez jamais de frais pour :

  • Obtenir un contrat de travail
  • Réserver un poste
  • Financer une formation préalable à l’embauche
  • Couvrir des frais administratifs, de visa ou de dossier

Soyez particulièrement prudent face aux offres proposant des salaires très élevés, des conditions très avantageuses ou des opportunités à l’étranger sans processus de recrutement clair.

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