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Chargé e d'affaires - Casablanca
Résumé du poste
Casablanca, Maroc
CDI
23, déc. 2025
Détails supplémentaires
1214870
Distribution / Vente / Commerce de gros
Description
CRIT Maroc, Filiale du Groupe CRIT, l'un des leaders du travail temporaire et du recrutement en France et à l'international.
Le groupe CRIT compte aujourd’hui 600 agences dans le monde (France, Espagne, Suisse, Portugal, Irlande, Angleterre, USA, Afrique) dont 12 au Maroc (Casablanca, Rabat, Kenitra, EL Jadida, Berrechid, Marrakech, Agadir, Tanger…).
CRIT Maroc est un acteur global en ressources humaines, un cabinet de recrutement et d’intérim de renom sur le marché. Notre engagement est de déléguer la juste compétence, apporter des solutions efficaces, rapides, souples et transparentes dans la gestion des ressources humaines.
Sécurité, diversité et accessibilité à l’emploi sont les valeurs fondamentales du Groupe CRIT pour assurer la réussite de toutes et tous.
Dans le cadre du développement de notre activité intérim et afin d’accompagner la croissance de notre portefeuille clients, nous recherchons un(e) Commercial(e) terrain dynamique, réactif(ve) et orienté(e) résultats, capable d’évoluer dans un environnement à fort rythme.
Vos missions principales :
Développer et fidéliser un portefeuille clients (prospection et suivi)
Identifier les besoins clients et proposer des solutions adaptées en intérim
Négocier les conditions commerciales et assurer le suivi des contrats
Travailler en étroite collaboration avec les équipes recrutement et exploitation
Assurer un reporting régulier de l’activité commerciale
Profil du candidat:
Formation Bac +5 (commerce, gestion, management ou équivalent)
2 à 3 ans d’expérience minimum, idéalement dans l’intérim, le B2B ou les services
Fort tempérament commercial et esprit de conquête
Très bon relationnel et sens de la négociation
Autonomie, réactivité et sens des priorités
Capacité à gérer la pression et les objectifs
Pourquoi nous rejoindre ?
Un environnement challengeant et évolutif
Des objectifs clairs et des résultats valorisés
Une collaboration étroite avec des équipes engagées
De réelles perspectives d’évolution dans le groupe
- Secteur d\'activité:
- Recrutement
- Intérim - Fonction:
- Commercial
- Vente
- Export - Expérience: De 3 à 5 ans
- Contrat: CDI
- Région: Casablanca
Tags
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- Réserver un poste
- Financer une formation préalable à l’embauche
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