Résumé du poste

Localisation
Tanger, Maroc
Type d’emploi
CDI
Publiée le
19, déc. 2025

Détails supplémentaires

Référence
1214372
Catégorie
Centre Appel / Hotline / Call center

Description

Courtier expert en assurance auprès des particuliers,​ le Groupe VILAVI propose et négocie pour chaque client la meilleure solution au prix le plus juste.

Le Groupe conseille et accompagne ses 546 876 clients en toute indépendance, ​de l’analyse du besoin à la concrétisation du projet.

Notre ambition : rendre accessibles à toutes et tous des solutions efficaces et responsables pour protéger le quotidien et faire des projets de vie en toute sérénité.

Chez VILAVI, nous croyons au potentiel de chacun et nous accompagnons nos 1 600 collaborateurs dans l'accomplissement de leurs objectifs professionnels. Nous leur offrons la possibilité de se révéler, d’évoluer et de construire le parcours professionnel qui leur correspond.

Envie de nous rejoindre ? Découvrez toutes nos offres d'emploi


Avantages:
- CNSS – AMO – Mutuelle (dès la titularisation) - 100% de CDI - Formation complète - Promotion interne - Un cadre de travail privilégié en plein centre-ville de Tanger - De nombreux avantages en interne (partenariats salle de sport, centre médicaux, crèche...)


Le Groupe VILAVI, leader français du courtage en assurances, poursuit son développement et renforce ses dispositifs de contrôle interne.

Dans ce cadre, nous recrutons un(e) Chargé(e) Audit & Contrôle, en CDI, pour notre Centre de Services Partagés à Tanger.

Rattaché(e) au Responsable Audit & Qualité vous serez en charge de garantir la conformité, la qualité et l’amélioration continue des processus et des pratiques au sein de notre Centre de Relation Client. Missions principales


- Planifier et réaliser des audits internes (processus métiers, qualité, production, conformité)
- Identifier les écarts, rédiger les constats, proposer et suivre les plans d’action correctifs
- Contrôler la qualité des dossiers et des interactions collaborateurs/clients
- Évaluer la conformité des appels téléphoniques selon les chartes internes
- Vérifier l'application des procédures internes et le respect des règles de déontologie
- Identifier des axes d’amélioration continue des pratiques internes
- Répondre aux audits ponctuels demandés par les Directions Opérationnelles
- Produire des reportings réguliers et participer aux projets transverses

Critères pour le poste:

- Bac +3/5 en audit, qualité, gestion des risques, ou équivalent
- Expérience significative dans le contrôle qualité, l’audit interne ou la conformité (centre de relation client, assurance ou secteur réglementé)
- Excellente maîtrise d’Excel, Word, PowerPoint ; la connaissance d’un outil de reporting (type Power BI) est un plus
- Capacité à analyser des données, détecter des écarts, formuler des recommandations pertinentes
- Très bonne connaissance des procédures internes et des exigences réglementaires
- Qualités rédactionnelles éprouvées (rapports, synthèses, recommandations)
- Esprit critique, rigueur, objectivité, sens du détail
- Aisance relationnelle, pédagogie, discrétion et éthique
- Autonomie, sens des priorités, capacité à gérer plusieurs missions en parallèle
- Goût pour le travail en équipe et la collaboration interservices

Infos Utiles:

- CDI dès l’embauche
- CNSS + AMO + Mutuelle prise en charge à 100 % (remboursement jusqu’à 95 % des frais médicaux)
- Avances sur salaire
- Environnement de travail stimulant et bienveillant, en plein centre-ville de Tanger

Amplitude horaire 44 Heures / Semaine

Salaire Net + primes Selon le profil

⚠️ Alerte aux chercheurs d’emploi

Restez vigilant face aux tentatives d’escroquerie.
Aucun employeur sérieux ne vous demandera de verser de l’argent pour obtenir un emploi.

Ne payez jamais de frais pour :

  • Obtenir un contrat de travail
  • Réserver un poste
  • Financer une formation préalable à l’embauche
  • Couvrir des frais administratifs, de visa ou de dossier

Soyez particulièrement prudent face aux offres proposant des salaires très élevés, des conditions très avantageuses ou des opportunités à l’étranger sans processus de recrutement clair.

En cas de doute ou si une annonce vous semble suspecte, merci de la signaler via notre formulaire de contact en sélectionnant l’objet : « Signaler une annonce d’emploi ».

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