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Nous recrutons un(e) Chargé(e) RH pour renforcer notre équipe.
Missions principales :
Assurer la gestion administrative du personnel (dossiers, contrats, attestations…).
Participer au processus de recrutement : diffusion d’annonces, tri des CV, présélection, organisation des entretiens.
Contribuer à l’intégration des nouveaux collaborateurs et au suivi de leur période d’essai.
Suivre la gestion du temps de travail, les absences et les congés.
Participer à la préparation de la paie et au suivi des dossiers sociaux.
Accompagner les managers dans l’application des politiques RH.
Participer au développement RH : formation, évaluations, communication interne.
Profil recherché :
Bac 3 / Bac 5 en Gestion des Ressources Humaines, Management ou équivalent.
Une première expérience réussie dans une fonction RH est fortement souhaitée.
Maîtrise des outils bureautiques et bonnes capacités de communication.
Sens de l’organisation, rigueur et discrétion.
Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs priorités.
Restez vigilant face aux tentatives d’escroquerie.
Aucun employeur sérieux ne vous demandera de verser de l’argent pour obtenir un emploi.
Ne payez jamais de frais pour :
Soyez particulièrement prudent face aux offres proposant des salaires très élevés, des conditions très avantageuses ou des opportunités à l’étranger sans processus de recrutement clair.
En cas de doute ou si une annonce vous semble suspecte, merci de la signaler via notre formulaire de contact en sélectionnant l’objet : « Signaler une annonce d’emploi ».
Votre sécurité est notre priorité.